为深入推动2025届毕业生就业工作提质增效，7月23日，电气工程学院在惟志楼召开毕业生就业工作推进会。院长王莉、学工办主任张丹丹、毕业班辅导员老师钟需恩、各系系主任及全体毕业班班主任参加会议。会议由副书记张自广主持，采用线上与线下相结合的方式进行。
会上，张自广传达了学校召开的2025届毕业生就业工作座谈会精神，介绍了部分学院的典型经验做法。他强调，务必持续加强毕业生就业指导与帮扶力度，严守“四不准”“三不得”纪律底线，汇聚合力，攻坚克难，全力确保2025届毕业生就业工作高质量完成。
随后，各毕业班班主任详细汇报了所带班级学生已签约、考研、待就业等毕业去向落实情况，深入分析了当前工作面临的困难，结合班级实际提出了下一阶段促就业的具体措施。与会班主任还积极分享了就业指导工作中的有效经验与创新做法，为其他老师提供有益借鉴。
钟需恩向与会人员详细介绍了在就业进展动态跟踪、签约指导与权益保障、离校后持续服务，以及毕业生就业心理关怀与疏导等方面的具体实践与务实举措。
张自广结合学院实际，就进一步做好就业工作分享了三点体会：一是用心解读政策，深入了解学生个性化需求与困惑，精准运用好政策做好靶向帮扶；二要用情关心学生，在过程中给予学生充分的关心、鼓励和支持，提振就业信心；三要用力做好服务，积极整合校内外资源，拓宽优质就业平台，切实解决学生求职中的实际困难。
院长王莉作总结讲话。她充分肯定了前期就业工作取得的阶段性成效，同时指出了存在的短板与挑战，并对下一阶段工作提出三点要求：一是站在高处看工作，要深刻认识毕业生当前面临的机遇与挑战，精准把握未就业学生的优势与不足，引导其正确看待竞争压力，鼓励勇敢抓住机遇实现就业。二是抬高标准谋工作，要从“讲政治、讲担当、讲情怀、讲责任、讲作为”的高度出发，密切关注未就业学生思想动态，引导树立正确就业观，做好压力疏导。三是撸起袖子干工作，要牢固树立就业是最大的民生工程理念，形成“上下协同、齐抓共管”工作格局，层层传导压力，以高度的责任感和使命感确保就业目标如期实现，力争让毕业生安心、家长满意、社会认可。
本次推进会进一步统一了思想、凝聚了共识、汇聚了合力，明确了责任与路径，为电气工程学院高效有序推进2025届毕业生就业工作注入了动力，奠定了坚实基础。
（电气工程学院 撰稿：张丹丹 摄影：郑金锋 审校：张自广 审核：王建辉）
